Чтоб не забывали как я выгляжу

Чтоб не забывали как я выгляжу

воскресенье, 3 мая 2015 г.

Менеджмент и его функции

Организационные структуры управления предприятием

Организация- это процесс создания структуры предприятия и упорядочения происходящих в ней событий. Предпологает решение двух задач:
  1. Кому подчинено, для чего предназначен, каким образом взаимодействует
  2. Определить место и время производства
Наиболее распространены 5 типов организации:
Организационная структура
Достоинства
Недостатки
Линейная
Один руководитель сосредотачивает в своих руках руководство всей совокупностью процессов. Быстрая реакция исполнительных подразделений на прямые указания вышестоящих.
Директор несет полную ответственность. Для решения решение мелких проблем.  
Функциональная
Привлекают квалифицированные рабочие специалисты
нарушается единство управления. Снижение ответственности
Штабная
Состоит из ячеек, отвечающих за конкретные функции
Жестокая централизация управления
Матричная
Новая продукция, технологии. Руководители руководят функциональными подразделениями.  
Трудности и длительность согласования при принятии решений. Трудности установления четкой ответственности за работу подразделения
Дивизиональная
В рамках каждого блока может быть использована любая организованная структура
Первому лицу подчинены дирекции

Планирование- это процесс изучения и решения проблем будущего. Она заключается в определении целей  деятельности организации и способов их реализации.
Виды планирования:
  1. стратегический (долгосрочное) - 10/15 лет
  2. рамочное (среднесрочное) - 3/5 лет
  3. Текущее - 1 год, с разбитием по кварталам
  4. Оперативное ( календарное) - 10 дней

Современной формой планирования является бюджетирование - система бюджетов предприятия и его внутренних подразделений, контроля их исполнения.

Бизнес-планы - комплексное обоснование новой инвестиционной, комерческой или иной программой проекта - создания нового предприятия, освоенной новой продукции, технологии строительства и тд.

Мотивация- создание заинтересованности персонала в достижении целей фирмы.
  • Деньги
  • Признание
  • Условие труда
  • Свободное время
  • Интересная работа
  • Свобода
  • Перспектива





Функции менеджмента

  1. Предварительный
  2. Текущий
  3. Заключительный
Ревизии- комплексные проверки всех или отдельных сторон деятельности фирмы
Контроллинг - комплексная система синхронного анализа, планирования и контроля